Il n’y a pas de bonne ou de mauvaise situation

🎭 Carte d’ouverture – Il n’y a pas de bonne ou de mauvaise situation…

« Vous savez, moi je ne crois pas qu’il y ait de bonne ou de mauvaise situation RH.
Si je devais résumer le jeu Dissimulation aujourd’hui avec vous, je dirais que c’est d’abord des moments où quelqu’un croit bien faire. Où l’on est persuadé que ce qu’on vit est juste, équilibré, performant…
Mais voilà : les biais sont là. Insidieux. Délicats. Terriblement humains.
Ils s’infiltrent dans le recrutement, dans les promotions, dans les feedbacks, dans les silences.
Et souvent, ce qu’on appelle une “bonne décision RH”… est simplement un choix biaisé qui a bien tourné. Jusqu’au jour où il ne tourne plus. »

🎲 Bienvenue dans Dissimulation, le jeu où même les bonnes idées sont suspectes.
Identifiez le biais. Rétablissez l’équilibre. Déjouez l’illusion RH.